内蒙古航天信息有限公司隶属中国航天科工集团旗下航天信息股份有限公司（上市公司，股票代码：600271），2006年成立，是一家以信息安全为核心技术的IT公司。伴随着航天事业的蓬勃发展不断成长壮大，内蒙古航天信息积极投身自治区信息化建设，参与承担国家电子政务、金税、金卡、金盾等众多重大信息化工程建设在内蒙古的落地实施，以良好的社会效益和业绩得到了区内外各界的广泛认可。
成立十余年来，内蒙古航天信息实现了快速发展，以良好的业绩表现，回报股东，回报社会。公司坚持以人为本，协同创新的发展理念，秉承“让社会得到信息的恩惠、让股东得到丰厚的分配、让企业得到持续的发展、让员工得到成长的机会”的使命，按照“巩固基业、拓展主业、加速布局新产业、走向世界”的总体发展战略，以信息安全、物联网、云计算、嵌入式系统、应用软件平台五大核心技术为基础，加速发展金税、物联网技术及应用、金融等支柱产业，以市场需求为导向，优化资源配置、强化创新能力，培养形成高水平的经营管理、研发支持、培训推广、市场开拓等方面的领军人才，形成以总部及研发中心、培训中心、业务本部为支撑的业务体系，依托公司遍布全区的服务网络，加大新技术，新设备、新市场开拓，加快内蒙古航天信息成为区内一流IT企业的步伐，为自治区信息产业的繁荣与发展，为中国梦的早日实现贡献力量。
一、服务经理
工作地点：呼和浩特市（1人）
岗位职责：
1、日常服务管理；
2、日常服务考核；
3、服务制度制定；
4、日常服务跟踪；
5、服务人员、银行人员培训；
6、对接客户服务需求。
任职要求：
1、大专及以上学历，计算机应用、金融、市场、管理类等相关专业优先；
2、形象佳、服务意识强，具有一定的书面表达能力和良好的口头表达能力，具有较强的沟通合作能力；
3、有强烈的团队合作精神和责任心，服从性和执行力强，无不良嗜好，无任何违法犯罪记录；
4、有办公自动化以及office软件应用能力者优先考虑。
二、运维与技术支持
工作地点：呼和浩特市（2-3人）
1、项目涉及平台系统的日常维护和定期巡检；
2、负责用户对于平台系统使用问题的解答；
3、负责收集并处理项目平台系统运行中的程序问题、操作问题和数据问题。
任职要求：
1、本科计算机相关专业毕业，熟练掌握计算机操作；
2、熟悉MS SQL Server,Oracle,MySql等数据库使用，熟悉Weblogic中间件的安装和部署；
3、具有WEB应用软件学习开发经验，熟悉ASP JAVA NET等编程语言之一优先；
4、熟悉CSS及WEB界面设计优先；
5、精通软件运维工作者优先；
6、需要熟悉linux环境命令以及linux系统的维护；
7、能够承担较强的工作压力，保证在规定时间内完成经理分配的工作任务，能够适应加班工作；
8、具备较强的学习能力、沟通能力和团队协作能力。
三、驻地项目代表
工作地点：锡林郭勒盟阿巴嘎旗（1人）
岗位职责：
负责驻阿巴嘎旗项目部，对接用户需求、掌握项目进度、反馈项目困难等工作。
任职要求：
1、品行端正、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
2、积极参加培训学习、熟悉和掌握专业知识、技能，严格执行管理制度；
3、有相关工作经验者优先。
四、项目负责人（1人）
岗位职责与任职要求：
1、 与客户进行项目跟进和沟通能力强；
2、 具备快速的学习能力，强烈的市场竞争意识；
3、 具有独立工作能力，勇于接受工作挑战；
4、 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神；
乐于面对挑战；
5、 有项目策划能力和谈判能力，文笔流畅；
6、 所负责市场的信息收集、整理、初步分析及独立的市场开拓能力。
五、平台运营部主管（1人）
岗位职责：
1、负责网站整体运营，制定网站运营策略、方案和计划并组织执行；
2、推动各项业务发展，提升营运效益，确保运营目标的实现；
3、统计、分析各类网站数据，提出改进方案，带领团队进行网站后期的维护及升级；
4、制订、完善、贯彻实施公司平台运营管理制度、流程；
5、通过网站运营提升网站价值和粘性，提高会员、商户活跃度，提高申请、交易量，促进公司和网站各项收入提升；
6、用户体验、业务流程等的分析和改进并参与平台的产品、市场的规划，实现公司既定目标；
7、规划网站风格、架构、功能，负责团队建设、团队培训和日常工作开展等。
任职要求：
1、大专以上学历，3年以上的大型网站推广经验，了解互联网的特质，熟悉网站的运作和推广的各种方式，拥有成功的推广经验和互联网资源；
2、具有出色提案能力和沟通技巧，有大型相关策划实务操作经验及成功品牌策划案例的优先；
3、具备良好的网络营销技巧，对网络销售系统管理有一定经验，熟悉网络销售的各类软件使用，有较强的销售意识和服务意识；
4、具备营销推广管理与策划、信息编辑及发布、网上调研、网上商城销售促进方法的运用；
5、熟悉微博、软文、Blog、论坛、社区、图片和视频等及其他新兴网络推广媒介，并熟悉利用搜索引擎、相关行业网络媒体、邮件、论坛、bbs、blog、IM等多种网络推广方式开展公司网站和相关产品推广工作；
6、较强的沟通和提案能力，良好、高效的执行能力，出色的人格魅力、团队凝聚力。
六、公众平台运营市场宣传主管（3人）
岗位职责：
1、负责公司微信公众号日常运营、内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造，提高影响力和关注度；
2、发布公司新动态信息，定期与粉丝互动，策划并执行相关线上和线下的微信推广活动，通过有效运营手段提升粉丝活跃度；
3、了解社交媒体最新趋势，定期总结分析行业中各类账号运营情况，挖掘和分析粉丝的上网行为、使用习惯，并及时提出微信公众号运营有针对性的措施方案；
4、针对公司的推广方案，结合微信特点，制定微信的推广策划，并实施，有效运用公司内外部相关资源，与各部门及团队融洽合作，顺利推进相关项目执行；
5、策划撰写原创话题，增加粉丝互动机会，提高微信知名度和美誉度；
6、跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验。
任职要求：
1、大专以上学历；
2、精通微信、微博运营管理及相关工作；
3、关注移动互联网，熟悉微信的功能，具有较强的学习能力；具备独立提案能力；
4、思路开阔，有创意，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划，同时也能从消费者角度进行软文话题策划；
5、对互联网及社会热点事件敏感，有自己的思考，客观公正，乐于分享；
6、良好的书面和口头沟通能力，熟练的部门协调能力以及团队管理技巧；
7、抗压能力强，做事仔细认真，责任心强，乐于从事挑战性的工作；
8、有媒体公司、一定微信运营经验者优先；
9、有摄影特长者优先。
七、企贷部主管（1人）
岗位职责：
1、负责企业贷款业务线上线下运营与推广工作，企贷业务的日常管理；
2、负责按照经营目标，积极拓展市场，寻找客户，完成公司规定的业务目标；
3、负责与总部相关部门、金融机构、银行等主要渠道的日常沟通及关系维护；
4、组织和完成线上和线下的运营推广活动；
5、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、有互联网产品运营经验；
2、热衷互联网行业，对产品富有激情，有较强的数据敏感度和数据分析能力；
3、善于发掘用户的真实需求、善于通过业务数据发掘市场切入点，熟悉移动互联网产品及运营推广的主流交互、设计趋势、应用市场的维护管理；
4、有过独立的线上活动推广经验，能独立策划并完成线上推广活动；
5、具有较强的逻辑思考能力，能够深入和产品同事探讨功能，并提出推广方案；
6、综合能力强，具有优秀的推动力、组织协调能力、沟通表达能力和文档、文案撰写能力；
7、较强的团队合作精神。
八、大客户部销售人员（1人）
岗位职责与任职要求：
1、计算机相关专业；
2、年龄在20-28之间；
3、熟悉计算机系统、打印机维修等相关技术；
4、熟悉内蒙IT市场；
5、熟悉OFFICE办公软件；
6、可在内蒙地区出差。
九、商务关系（2人）
岗位职责：
1、沟通项目相关人员，为推广工作构造便利条件，与相应人员建立良好的商务关系，为各盟市专员工作提供便利；
2、服从项目推广计划，完成推广实施工作。
任职要求：
1.精通上午关系相关工作；
2.营销类相关专业优先；
3.善于沟通及表达，有较强的独立工作能力，有良好的人际交往能力；
4.积极性强，服从力强，具有较强的心理素质、抗压能力及责任心；
5.对待工作有高度的工作热情。
十、培训讲师（5人）
岗位职责：
1、负责用户的现场培训工作，跟进培训后的客户反馈；
2、实时关注财税政策信息，调研企业培训需求，根据政策法规及企业需求开发财税实务新课程；
3、具备一定的销售能力；
4、负责部门员工的业务内训工作，课程标准化，量化考核。
任职要求：
1.本科以上学历，有培训经验者优先。表达/沟通能力好，擅长主持/演讲优先录用；
2. 有较强的宏观调控能力和市场敏感度，对市场的变化有较强的观察、分析、应变和控制能力；
3. 熟练运用各种培训工具，具有较强的分析能力课程开发能力及课件制作能力，思维清晰，语言组织能力强；
4.有团队精神和较强的组织策划能力，爱岗敬业，有较强的责任心，能够积极发挥个人主观能动性；
5.可以适应内蒙地区出差。
十一、项目经理（培训中心）（1人）
岗位职责：
1、负责营销信息管理、市场调研方案的策划及实施。负责项目介绍，培训产业及相关产品的推广，区域市场渠道的管理和维护；
2、通过新渠道开拓市场，跟踪行业状况和需求变化。对培训产业前中后的相关工作进行具体跟进和准备。达成销售目标，完成既定任务；
3、负责收集市场信息，分析市场动态，拟定应对策略；
4、协助相关市场宣传、广告的创意与策划的执行与监督。
任职要求：
1. 大专以上学历，3年相关市场营销经验，熟悉培训相关运作模式，有独立项目策划经验或相关行业推广经验者优先；
2. 有较强的沟通协调能力和宏观调控能力，对市场的变化有较强的观察、分析、应变和控制能力；
3. 有团队精神和较强的组织策划能力，爱岗敬业，有较强的责任心，能够积极发挥个人主观能动性。
十二、JAVA开发工程师
岗位职责与任职要求：
1、统招本科及以上学历，计算机或相关专业；
2、了解Java/J2EE编程，有Spring+Hibernate或类似框架的项目经验，熟练使用Eclipse等开发工具；
3、了解SQL语言，掌握Oracle、SQL Server等数据库应用开发技术；
4、熟练掌握常用的Linux命令、、shell脚本，Windows、Server的各项服务、应用配置；
5、有良好的代码书写、注释和单元测试习惯，熟练运用多种软件设计模式；
6、具备良好的沟通合作技巧，较强的责任心及团队合作精神。
十三、C++开发工程师
岗位职责：
升级硬件平台的二次开发、日常维护。
岗位要求：
1、全日制大学本科及以上学历，计算机、电子、通讯等相关专业；
2、有硬件底层开发经验者优先；
3、熟悉C++语言的相关技术；
4、熟悉Linux操作系；
5、至少熟悉一种常用数据库如Mysql
7、具有良好的沟通能力、学习能力、团队协作能力。
8、执行力强能按时优质完成开发经理分配的开发任务。
9、具备较好的文档编写能力；
十四、运维工程师
岗位职责：
负责省级云平台各子系统的运行维护。
岗位要求：
1、具备计算机或通信专业本科以上学历。熟悉windows、LINUX操作系统、TCP/IP等网络协议。
2、至少熟悉一种常用的应用服务器（Tomcat、Weblogic）
3、至少熟悉一种常用的数据库（Mysql、Oracle）
3、具有高度的责任心、不断更新知识的强烈愿望以及一定团队协作能力。
专场时间：2017年3月17日 上午9:50
专场地点： 金川校区教C辅101
